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黨員干部當慎言“無(wú)為”

《甘孜日報》    2015年08月20日

    ■ 艾廣明
    古代哲學(xué)家老子倡導“無(wú)為而治”,思想影響至今。清靜無(wú)為,平時(shí)說(shuō)來(lái)也挺瀟灑。應該有為還是無(wú)為呢?真有必要辨析辨析。從人生的全局著(zhù)眼,活著(zhù)總要做點(diǎn)事,怎能什么也不做呢?有精力和能力怎么能甘心圖清靜、無(wú)所事事!
    有個(gè)故事說(shuō)一個(gè)年輕流浪漢靠著(zhù)大樹(shù)曬太陽(yáng),一位老人好奇地問(wèn)他“你不去做該做的事,懶懶散散地曬太陽(yáng),豈不辜負了大好時(shí)光?”流浪漢振振有詞:“在這個(gè)世界上,除了自己的軀殼外,我一無(wú)所有。我又何必去費心費力地做事情呢?每天曬曬我的軀殼,就是我做的所有的事情了。”老人說(shuō):“看來(lái)我得趕快幫你找繩子。你的存在就是多余的,自縊而死,不是正合你的邏輯嗎?”故事直接講了不做事,人生也就沒(méi)什么價(jià)值的道理。
    人生在世,“有為”主導著(zhù)生命始終。做事要根據需要和可能,絕不能像休閑那樣隨意、任性。有為不僅指做事,還指做成事、辦好事,這就需要謀劃、準備和協(xié)調。沒(méi)多大必要的事情,就不應去做。這時(shí)候無(wú)為好過(guò)不講科學(xué)、不負責任的“有為”,正所謂“此時(shí)無(wú)聲勝有聲”。工作和生活要以有為為主旋律,又是有為和無(wú)為的統一,有所為與有所不為的統一。
    黨員、干部的工作、生活也有一個(gè)怎樣對待有為和無(wú)為的問(wèn)題。有為與無(wú)為的一般性道理也適用這個(gè)群體,但黨員、干部又有很強的特殊性,無(wú)為還是要慎言。黨員、干部既然選擇了當先鋒隊的成員、肩負一定領(lǐng)導責任,就意味著(zhù)選擇了有為的人生目標,選擇了積極投身事業(yè)的工作態(tài)度,怎么能崇尚無(wú)為呢?現實(shí)社會(huì )的每個(gè)人都應該有為,黨員、干部要更加有為,在奮發(fā)有為中體現先進(jìn)性,發(fā)揮骨干作用。有為、無(wú)為也要和自己的政治責任、工作使命相聯(lián)。退休在家,發(fā)揮余熱做點(diǎn)事值得敬佩,寄情琴棋書(shū)畫(huà)也是雅好,不可強求老有所為。在崗位上工作的人則不同了,肩負重大責任而迷戀閑云野鶴,寄情山水,耽于聲色犬馬,愧對組織和群眾信任;在社會(huì )矛盾紛紜、工作挑戰和壓力巨大的情況下,奉行“無(wú)為”“不為”,必然貽誤事業(yè),甚至因玩忽職守而鑄成大錯。
    對一個(gè)向上向善的人來(lái)說(shuō),無(wú)為是有為主旋律中的休止符,工作要一天一天干,項目要一個(gè)一個(gè)進(jìn)行,有張有弛才能真正做到有為;無(wú)為是科學(xué)選擇后的放棄,不做表面光鮮的政績(jì)工程,不干勞民傷財的蠢事,不追求脫離實(shí)際的高指標、高速度;無(wú)為是領(lǐng)導者必要的超脫,不是為了圖清閑,而是為了充分發(fā)揮下屬的聰明才智,調動(dòng)各種積極因素,優(yōu)化配置資源。無(wú)為不是不管,領(lǐng)導干部把任務(wù)分配給屬下,給予充分信任,在工作進(jìn)程中干涉很少,但節省了精力做什么?首先,不干涉不等于放任,有效監控還是必要的,出現重大問(wèn)題,怎能不聞不問(wèn)?節省點(diǎn)精力作些調查研究,也有意義,但總不能超然物外,逍遙自在。無(wú)為絕不應給懶散怠惰當托詞。
 
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