甘孜日報 2016年04月26日
本網(wǎng)訊（陳政 田忠明）為推進(jìn)選拔“四類(lèi)人員”擔任鄉鎮領(lǐng)導職務(wù)工作，新龍縣積極謀劃，提前部署，通過(guò)“四項舉措”找準找實(shí)“四類(lèi)人員”選拔對象。
為真正將新龍縣基層優(yōu)秀干部選出來(lái)、推出去，切實(shí)按照省、州“四類(lèi)人員”選拔指導意見(jiàn)，結合本縣實(shí)際，6次召集相關(guān)部門(mén)負責人召開(kāi)“四類(lèi)人員”實(shí)施方案研討會(huì )，逐條研究討論選拔標準、程序、方式等，不斷修改完善，制定了針對性、操作性強的《新龍縣關(guān)于選拔“四類(lèi)人員”進(jìn)入鄉鎮領(lǐng)導班子的工作方案》。
及時(shí)成立新龍縣“四類(lèi)人員”選拔工作領(lǐng)導小組，由縣委書(shū)記任組長(cháng)，縣人大常委會(huì )主任、縣委副書(shū)記、縣政府縣長(cháng)、縣政協(xié)主席、縣委副書(shū)記、縣紀委書(shū)記、縣委組織部部長(cháng)為副組長(cháng)，其他縣級領(lǐng)導和相關(guān)責任單位負責人為成員，加強對此次選拔工作的組織領(lǐng)導。同時(shí)，在縣委書(shū)記、紀委書(shū)記、組織部長(cháng)談心談話(huà)和各鄉鎮民主生活會(huì )中加強宣傳教育，切實(shí)增強各單位、各鄉鎮對“四類(lèi)人員”選拔工作的責任意識。
事業(yè)干部、村“第一書(shū)記”、村干部、大學(xué)生村官的業(yè)務(wù)主管部門(mén)各司其職、協(xié)同配合，按照選拔條件對各自掌握的全縣“四類(lèi)人員”進(jìn)行認真再摸底再排查，并組織考察，分析掌握每類(lèi)群體的人員數量、隊伍結構、履職情況等，確保將情況掌握得夠細、夠準。在全面摸底后將各類(lèi)人員花名冊、符合條件人員名冊同時(shí)報縣換屆辦匯總。
縣委組織部根據干部調研組、干部考察組收集掌握情況，采取鄉鎮黨委推薦、大會(huì )推薦、考察組考察、組織部門(mén)審核，結合獲獎情況、鄉鎮任職經(jīng)歷、理論測試、藏漢雙語(yǔ)測試、年度考核五方面情況對“四類(lèi)人員”進(jìn)行資格審查，分類(lèi)形成“四類(lèi)人員”符合條件對象匯總表提交縣“四類(lèi)人員”選拔工作領(lǐng)導小組進(jìn)行最終審核，力爭做到不漏一人。
堅持以德為先、重在黨性，把品德好、能力強、聽(tīng)黨指揮的“四類(lèi)人員”選起來(lái)。目前，擬選拔19名優(yōu)秀“四類(lèi)人員”干部作為鄉鎮領(lǐng)導班子考察對象，其中：事業(yè)人員8人、“第一書(shū)記”3人、大學(xué)生村官6人、村干部2人。
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