四川日報 2017年05月11日
● 我省2015年調整的最低工資標準得到全面執行，全省183個(gè)縣（市、區）中，有17個(gè)縣（市、區）選擇了最高檔1500元/月，166個(gè)縣（市、區）選擇中檔1380元/月，最低檔1260元/月沒(méi)有地區選擇
●參與評估的企業(yè)絕大多數落實(shí)了最低工資標準，全省沒(méi)出現因為不執行最低工資標準問(wèn)題引發(fā)的投訴、舉報案件或勞動(dòng)爭議案件
本網(wǎng)訊（ 劉春華）5月9日，記者從省人社廳獲悉，今年我省暫不調整最低工資標準，繼續沿用2015年月最低工資標準，但是會(huì )研究制定2017年企業(yè)工資指導線(xiàn)，按照程序報省政府批準后向社會(huì )發(fā)布。
省人社廳相關(guān)工作人員介紹，為進(jìn)一步完善最低工資調整機制，去年我省根據實(shí)際研究制定了相關(guān)通知，明確規定今后一段時(shí)間內，最低工資標準由每?jì)赡曛辽僬{整一次改為每?jì)赡曛寥曛辽僬{整一次。
我省最近一次調整最低工資標準是2015年。雖然今年一季度我省經(jīng)濟出現較多向好變化，總體形勢好于預期，但鑒于目前經(jīng)濟下行壓力仍然存在，實(shí)體經(jīng)濟比較困難的實(shí)際情況，為減少企業(yè)用工成本，經(jīng)省協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì )議討論，決定我省今年暫不調整最低工資標準，繼續沿用2015年月最低工資標準，即：全省月最低工資標準分三檔，分別是每月1260元、1380元、1500元；全省非全日制用工小時(shí)最低工資標準分別是每小時(shí)13.2元、14.4元、15.7元。
今年最低工資標準暫緩調整，那么，2015年制定的最低工資標準全省執行情況如何？據悉，最近省協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系三方辦公室完成了我省2015年最低工資標準調整后的執行情況評估報告。
評估顯示，2015年調整的最低工資標準得到全面執行，全省183個(gè)縣（市、區）中，有17個(gè)縣（市、區）選擇了最高檔1500元/月，166個(gè)縣（市、區）選擇中檔1380元/月，最低檔1260元/月沒(méi)有地區選擇。
此次評估，在全省21個(gè)市（州）和不同行業(yè)企業(yè)中開(kāi)展，以制造業(yè)、建筑業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、農林牧漁業(yè)、采礦業(yè)等勞動(dòng)密集型企業(yè)為重點(diǎn)。參與企業(yè)1224戶(hù)，涉及職工68萬(wàn)余名，其中非公企業(yè)936戶(hù)，涉及職工43萬(wàn)余人。參與評估的企業(yè)絕大多數落實(shí)了最低工資標準，全省沒(méi)出現因為不執行最低工資標準問(wèn)題引發(fā)的投訴、舉報案件或勞動(dòng)爭議案件。
2015年，我省最低工資標準提高幅度為10.4%，略高于我省2014年8.5%的GDP增長(cháng)率，最低工資標準調整使低收入勞動(dòng)者分享了經(jīng)濟發(fā)展成果。名詞解釋
最低工資標準：是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動(dòng)報酬，具有法律強制性。
企業(yè)工資指導線(xiàn)：是政府根據當年經(jīng)濟發(fā)展調控目標，向社會(huì )發(fā)布的年度工資增長(cháng)水平的建議，不具有強制約束力。
最新消息
