甘孜日報 2017年01月17日
●我建議四川推行“每周2.5天休假”制度，并且對合理實(shí)行“每周2.5天休假”的企業(yè)應進(jìn)行適當獎勵或補貼。
●可以先試行“每周2.25天休假”，“先從周五提前下班開(kāi)始，讓員工避開(kāi)下班高峰”。
■韓利
——四川省政協(xié)委員曾文忠
“我建議四川推行‘每周2.5天休假’制度，以促進(jìn)大眾消費，拉動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)”，四川省政協(xié)十一屆五次會(huì )議上，四川省政協(xié)委員曾文忠帶來(lái)了這樣的一份提案。他認為，推行“每周2.5天休假”制度不僅可以減輕就業(yè)壓力，還可以緩解交通擁堵現象，并提高群眾的生活品質(zhì)。
“2.5天休假”可創(chuàng )造更多工作崗位
曾文忠是一名律師。他認為，2015年8月國務(wù)院辦公廳發(fā)文提出鼓勵彈性作息，主要是為了激發(fā)大眾的旅游消費需求，從而進(jìn)一步提高我國消費水平，拉動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)。
“每周2.5天休假，這在時(shí)間安排上恰到好處，雖然每周只比現在多出0.5天休假，但將直接催熱自駕游、周邊游等一系列短途旅游，從而帶動(dòng)社會(huì )經(jīng)濟良性增長(cháng)?！彼J為，如果推行這一制度，將會(huì )使旅游者的旅游線(xiàn)路拉長(cháng)和旅游目的地范圍擴大，從而也會(huì )增強成都周邊旅游市場(chǎng)的活躍度。
他認為，四川省推行“每周2.5天休假”制度，還能夠為省內的求職者創(chuàng )造更多的工作崗位，從而在一定程度上緩解目前社會(huì )上就業(yè)壓力大的問(wèn)題。
同時(shí)，他還認為，推行“每周2.5天休假”制度，能夠引導人們錯峰出游，緩解交通壓力，節約出游成本，提高出游效率。而增加周末假期時(shí)間，還可以給短途出游人群帶來(lái)更為寬裕的時(shí)間，使人們在游覽中放松身心，從而提高生活品質(zhì)和幸福指數。
建議對部分企業(yè)進(jìn)行適當獎勵或補貼
國務(wù)院辦公廳出臺相關(guān)文件后，一年多以來(lái)，已有廣東、湖北等10多個(gè)省及直轄市出臺了相關(guān)落實(shí)文件。去年底，成都也已經(jīng)啟動(dòng)調研。
曾文忠表示，要全面落實(shí)“每周2.5天休假”制度任重而道遠，“國家要配合出臺有關(guān)帶薪休假的具體方針政策，各省級政府也要根據本省情況出臺相關(guān)細則，并將這些方針政策和細則賦予強制力及約束力，同時(shí)加大勞動(dòng)監察部門(mén)主動(dòng)監督和追責力度，追究違法者的違法責任，提高違法者的違法成本?！?/span>
“民營(yíng)企業(yè)可能不歡迎”，他說(shuō)，如果強力推行“每周2.5天休假”制度，無(wú)疑會(huì )大大提高企業(yè)的用工成本，影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，降低經(jīng)濟效益。他建議，對合理實(shí)行“每周2.5天休假”的企業(yè)應進(jìn)行適當獎勵或補貼。
他認為可以先試行“每周2.25天休假”，“先從周五提前下班開(kāi)始，讓員工避開(kāi)下班高峰”。在具體實(shí)施中，對于不同行業(yè)也可以給予小幅時(shí)間選擇權，“由單位自主選擇休周五下午、周六、周日，或者休周六、周日、周一上午，這樣還可以適當緩解周末和周初的高峰擁堵”。
但他同時(shí)也表示，對于對窗口服務(wù)崗位應繼續實(shí)行2天休假制，“方便大家辦事，保證辦事的效率”。
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